11月14日上午9时，在贵州省委组织部组干部学院校外培训基地-黔云培训中心一楼会议室，贵州省科协第九届委员会委员暨科协系统干部综合能力提升班的100多人聆听了省科协党组书记、副主席张美圣的报告，他说：

　　2016年5月习近平总书记在“科技三会”上发表了重要讲话，向全党全国发出建设世界科技强国的号召，对科协组织建设提出了新要求，对广大科技工作者提出了新期待、为科技创新确定了新目标，更赋予了科协人新的使命任务……

　　近年来，贵州省科协坚持围绕中心、服务大局，大力推进科协组织全面深化改革，主动适应经济发展新常态，积极投身经济建设主战场和科技创新新实践……

　　坚持围绕大扶贫、大数据、大生态三大战略行动，团结引领全省广大科技工作者将科研论文写在黔中大地。

　　全省广大科技工作者创新争先，为我省经济社会发展稳中有进、转型加快、质量提升、民生改善，大众创业、万众创新蓬勃发展作出了积机贡献。同时我们的科协事业也遍来了难得的历史机遇。打好脱贫攻坚战的四场硬仗“需要我们提供强大科技支撑，经济社会高质量快速发展需要我们提供科技动能守住“生态”和“发展”两条底线需要我们提供科技保障……

　　围绕“党委政府所期、科技作者所身”在服务科技工作者上拓展新途径，在维护科技，作者权益上创造新手段，在培养科技工作者上作出新作为……

　　引导广大科技工作者坚定听党话跟党走……

　　下大力气实施好老科学家学术成长资料采集工程、《贵州科学家传记丛书》编撰、贵州科技名人网络展馆建设、“创新争先、科技榜样”评选等，大力宣传优秀科技工作者、杰出科技人才的先进事迹，弘扬创新精神，展示科技工作者的突出贡献和感人事迹……

　　进一步改进人才表彰举荐机制，以“贵州省优秀科技工作者”“贵州省青年科技人才”奖为重点。切实加强科技人才举荐表彰工作。

　　突出品牌意识，强化导向功能，探索改进表彰奖励机制，逐步形成贵州科技榜样，贵州省青年科技奖，贵州省优秀科技工作者奖，贵州省自然科学优秀学术论文奖，贵州省科普先进集体、先进个人奖等奖励体系，确保奖项评选真正发挥鼓励科技工作者奋发进取，促进科技人才健康成长……

　　发挥科技工作者在推动科技创新中的主体作用，聚焦科技发展前沿，搭建高水平学术交流平台，开展重点学会学术项目资助活动，优化学术会议结构……

　　以互联网思维深化学术交流方式创新，打造学术讲坛、学术沙龙等活动平合升级版，推动学术界“百花齐放、百家争鸣”，围绕我省经济社会发展中的热点难点问题，邀请两院院士、学科前沿研究专家、重要工程技术成果带头人开展学术交流，为我省科技工作者搭建接轨前沿学科知识的学术交流平台。

　　使面对面的学术交流和依托互联网的线上交流相互补充，提高学术交流的实效…

　　广泛动员组织学会参与创新驱动发展，支持企业开展共性关键技术研究、积极探索依托学会建立产业协同创新共同体和学会企业联合体，不断促进创新创业资源整合，聚集高端创新资源，开展技术难题攻关和共性关键技术研究，强化技术转移服务，持续推进大众创业万众创新……

　　以打造“智富行动”品牌为抓手，以集中连片贫困地区为重点，进一步实施好科技助力精准扶贫工程、基层科普行动计划、科技致富“二传手”培训工程等项目，在实用科技成果开发、农业先进技术推广、专业农技人员培训等方面，集中力量实施一批有影响、有带动作用的示范项目。以抢占大数据发展制高点为关键，强化大数据理论创新，强化关键技术突破，推动业态大发展，保持大数据领先地位。以增强科技供给为重点，加大生态科技攻关力度，及时研究提出破解生态文明建设实践难题的专家方案，为生态文明试验区建设贡献科协智慧。

　　以“百会千企万众创新行动”为抓手，调动科技工作者服务基层的积极性，助力我省创新驱动发展。加强院士专家工作站建设，重点培育关键技术突破型、研发能力提升型、高层次创新团队培育型、行业战略联盟构建型、产业集聚区范围中心型、开放式资源整合型、科技成果转化型等工作站点，积极推动省级学会、高校、企业科协与各市(州)对接，动员广大科技工作者深入金业开展科技成果转化、产学研项目合作，服务地方经济社会发展……

　　以落实《全民科学素质行动计划纲要》为主线，以实施“三年提质脱贫攻坚计划”为重点，着力构建普惠共享的现代科普体系，全力打造科普工作品牌，努力为提高公民科学素质服务……

　　深入实施“科普中国、百城千校万村行动”，推动“科普中国”在贵州落地应用，进一步加强社区、学校、农村科普e站建设，推动传统科普与现代传媒的深度融合，打造多层面的移动端传播平台……着力打造科普品牌。坚持打造“科普贵州”“百万公众网络学习工程”“基层科普行动计划” 等科普品牌，进一步提高知名度和认可度……

　　结合万物互联时代的新发展新实践，积极探索“互联网+科普”的新途径新载体，提升“科普+旅游”的质量水平，打造科普工作新品牌。今年7月，省科协承办了第十八届中国青少年机器人竞赛暨2018世界青少年机器人邀请赛，中国青少年机器人竞赛创立于2001年，经过近20年的发展，已成为国内规模最大、组织最为规范、影响力最广的青少年科技竞赛活动之一，在普及机器人工程技术知识、推广机器人教育等方面发挥了重要作用，培养出了一大批酷爱工程技术、具有较强实践操作和团队合作能力的优秀青少年科技创新人才……

　　此次机器人竞赛来自全国各地和亚洲、欧洲、非洲、北美洲、大洋洲等地共28个国家和区的60个代表团参加了比赛，参与人员达3000余人，为外师生搭建沟通交流的平台……

　　着眼满足公众科普新需求推动实体科技馆建设，完善流动科普设施，建设科技馆标)体系及协同机制，大幅提升科技馆的覆盖面和利用率;实“基层科技馆能力提升计划”，推进市、县科技馆，中小特色科技馆建设;进一步加强流动科技馆、科普大篷车、村中学科技馆和各类科普教育基地建设，形成覆盖城乡的层次科普工作主阵地。围绕展示科学文化，传播科学文化，积极推动现有科技场馆、科普基地等，加强科学文化建设，丰富科学文化内涵，积极支持科研院所、高等院校、科技企业建设博物馆、展览馆，开放实验室，积极开展各类科技文化活动，不断丰富人民群众的文化生活……

　　全面实施《贵州省全民科学素质行动计划纲要实施方案(2016-2020年)》，推进科普资源共建共享机制，大力加强科普基础设施和科普人才队伍建设、全面构建科普社会化大格局:深入开展全国科普日、科技活动周、科技文化卫生三下乡、全民科学素质网络竞赛等内容丰富、形式多样的科普活动、不断满足广大人民群众多样化多层次的科普需求;组织广大科技工作者和科普工作者进农村、进社区、进学校、进机关、进企业开展科普宣传、以重点人群科学素质的提升带动公众整体科学素质的提高、确保到2020年、实现我省公民具各科学素质的比例达到6.5%以上……

　　围绕省委、省政府中心工作和社会热点难点问题，强化院士专家援黔行动、邀请院士专家和高层次科技人才来贵州，认真实施“海智计划”、积极对接引进与全省产业、企业发展需求紧密契合的海外高端人才、拔尖人才和紧缺人才，进一步充实省内科技人才专家库、把乡土科技人才、能工巧匠等的入其中，努力建设创新引领、政府储重、社会信任、国内知名的高端科技智库为党委、政府决策服务……

　　围绕省委工作大局， 定期遴选、集聚一批了解科技发展前沿，熟悉贵州发展的高水平专家，进一步集聚科技人才智力资源，主动把握发展趋势，加强对信息、能源、材料、生命科学创新前沿的前瞻性研判，就贵州重大科技发展战略方向、路径选择等开展系列研究，努力形成一批有分量的决策咨询成果;加强发展瓶颈破解专家智库建设。开展技术难题攻关和共性关键技术研究。引导广大科技工作者深入调研，结合我省实际大力开展产业技术难题攻关，形成一批面向市场、面向产业的智库成果，并及时分享科技的前沿动态信息，促进科技行业快速发展。

　　切实发挥好第三方评估对智库建设的支撑引领作用，围绕科技创新战略、规划、政策、人才、项目、基地等的实施效果、社会影响，开展评估，为省委、省政府科学决策提供服务……

　　建立完善“专家+产业”、“专家+市州”的联系服务机制，创新科技成果转化机制。建立专家和产业联系的纽带，根据全省乃至市州各产业发展需要，结合专家特点特长，为他们牵线搭桥，有针对性地提供常态化跟踪服务，为产业转型提供咨询。

　　根据地方发展的需要，对市(州)、县区在区城科技发展方向，重点选择等方面行问诊把脉、切实促进科技成果的转移、转化，服务“三大战略”行动、助力打赢脱贫攻坚，引导广大科技工作者与地方联合开展合作研究，汇聚科学思想，凝聚科学共识，加强战略预判、积极打造系列高端创新战略论坛，为地方政府提供战略发展咨询、在服务经济社会发展和科学决策的同时构建科技命逐共同体……

　　与科技工作者联系不亲不紧的问题。地区之间科协、科普工作发展不平衡不充分:科协系统改革还不够深入;科协系统干部队伍的整体素质还有待进一步提升、凝聚力不够、活力不强、组织松散等突出问题、如何从根本上解决这些问题，围绕科技工作者所急、党委政府所需、科协组织所能，全面深化科协组织改革。首先推进省、市、县三级科协深化改革。要按照时间表、路线图、进一步推动深化改革措施落地生根，确保改革任务按时完成，目前全省57个县区科协开莱了工作，配优配强了科协干部队伍、使改革成果更好地惠大科技工作者;推动科协组织向高校、科研院所和农村延伸，进一步拓宽基层一线科技工作者联系更加广泛、精准、高效地面向基层一线科技工作者。坚持以科技工作者为中心，在“和“紧”上下功夫，推进科协“四服务”职能体系和流程再进设“智慧科协一数字科协”，建强用好贵州科协网，实现网下科协组织互动，打造网络服务平合，提升服务科技工能效，让科协组织成为科技工作者的温馨之家。进一步科协常委、委员和代表的管理服务制度、为他们开展学训、学术交流、科学普及、决策咨询、参与人民团体协创造良好条件。深入推荐科协组织力建设*3+1工作、吸纳医院院长、学校校长、农技站长等优秀人才、进富科协组织联系网络，接长手臂，提升科协组家为、社作力量。再次改革学会治理结构和治理方式、全面推进会员结构、办事机构、人事聘任等改革，提升学会创新务能力，从根本上解决凝聚力不梦、活力不强、组家松突出问题，提高学会的会员凝聚力、学术公信力、社会素力，推动服务科技工作者的能力水平进一步提高。

　　增强与科技工作者打交道的能力、树立懂科技的形象。“工欲善事、必先利其器“，科协的“事”、就是服务好广大科技工作者通过服务好广大科技工作者、从而充分发挥他们的作用。

　　了解国家战略导向、 明白科技工作者的困难、需求。增强与各方面联系沟通的能力， 树立善协调的形象……